Должностная инструкция машинистки по стирке белья в больнице

ДОЛЖНОСТНАЯ 
ИНСТРУКЦИЯ № 14 

Машиниста
по стирке белья.

1.Общие 
положения

Настоящая 
должностная  инструкция  разработана  в  соответствии  с  Порядком  разработки,
согласования  и  утверждения  должностных  инструкций,  утвержденным  приказом 
заведующего  муниципального  дошкольного  образовательного  учреждения  центр
развития ребенка – детский сад № 15 «Медвежонок».

1.1.Прачка 
относится  к  категории  обслуживающего персонала;

1.2.Прачка 
назначается  и  освобождается  от  должности приказом  заведующего  МДОУ в 
порядке, предусмотренном  законодательством  Российской  Федерации;

1.3.Прачка 
непосредственно  подчиняется  заведующему МДОУ и  оперативно  заместителю 
заведующего  по  административно-хозяйственной части;

2.Квалификационные 
требования

К 
лицу,  замещающему  должность  прачки,  предъявляются  следующие 
квалификационные  требования:

2.1.
Наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к
стажу работы или среднее (полное) общее образование и профессиональная
подготовка в специальной области без предъявления требований к стажу работы.

2.2.Прачка 
должен  знать:

-основные 
требования  СанПиНа;

-правила
охраны жизни и здоровья воспитанников, ухода за детьми;

-санитарно-гигиенические
нормы содержания помещений, оборудования, инвентаря;

-правила
внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения;

-правила
по охране труда и пожарной безопасности.

3.Должностные 
обязанности

            3.1. Осуществлять стирку и
глажение белья, спецодежды, кипячения отдельных предметов постельного белья,
полотенец, кухонных принадлежностей.

            3.2. использует стиральные,
крахмалящие, подсинивающие и дезинфицирующие растворы.

           3.3. Выдает чистое и принимает
грязное белье в соответствии с установленным в ДОУ графиком.

           3.4. Обеспечивает тщательное
хранение имеющегося в прачечной и учет выданного в группы и сотрудникам белья,
спецодежды и т.п. Ведет тетрадь учета.

           3.5. Поддерживает санитарное
состояние прачечной в соответствии с санитарно-гигиеническими нормами и
требованиями.

           3.6. Соблюдает инструкции
эксплуатации оборудования прачечной, требования техники безопасности.

4.Права

Прачка 
имеет  право:

4.1.Представлять 
предложения  по  улучшению  деятельности  дошкольного  образовательного 
учреждения;

4.2.Получать 
от  администрации  учреждения  информацию, необходимую  для  осуществления 
своей  деятельности;

4.3.Требовать 
от  руководства  учреждения  содействия  в  исполнении  своих  должностных 
обязанностей;

4.4.Принимать 
участие  в  инновационной  деятельности  учреждения,  смотрах-конкурсах,  иных 
мероприятиях  внутри  учреждения,  на  районном, областном  и  федеральном 
уровне;

5.Ответственность

В 
соответствии  с  действующим  законодательством  прачка несет  ответственность:

5.1.За 
неисполнение  и  (или)  ненадлежащее  исполнение без  уважительных  причин 
действующего  федерального  и  регионального  законодательства, Устава 
учреждения, локальных  актов  и  должностных  обязанностей;

5.2.За 
жизнь  и  здоровье  детей,  нарушение  их  прав  и  свобод,  а  также  прав 
родителей  (законных  представителей)  воспитанников;

5.3.За 
причинение  материального  ущерба;

5.4.За 
сохранность  закрепленного  имущества;

5.5.За 
применение,  в  том  числе  однократное,  методов  воспитания, связанных  с 
физическим  и  (или)  психическим  насилием  над  личностью  ребенка;

5.6.За 
нарушение  правил  пожарной  безопасности,  охраны  труда,
санитарно-гигиенических  норм;

5.7.За 
несвоевременное  прохождение  периодического  медицинского  осмотра.

«

Инструкция
составлена заместителем  заведующего по безопасности

А.Ю. Новченкова   
 ______________

С инструкцией
ознакомлен и согласен :

Дата

ФИО

Подпись

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ  МАШИНИСТА ПО СТИРКЕ И РЕМОНТУ СПЕЦОДЕЖДЫ 

Должностная инструкция Машиниста по стирке и ремонту спецодежды
Подразделение: _________________________

1. Общие положения:
Подчиненность:
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды непосредственно подчиняется директору комбината бытового обслуживания……………………
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды выполняет указания …………………………………………….

(указания этих работников вы выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).
Замещение:
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды замещает………………………………………………………………………
• Машиниста по стирке и ремонту спецодежды замещает …………………………………………………………………….
Прием и освобождение от должности:
Машинист по стирке и ремонту спецодежды назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.
2. Требования к квалификации:
Должен знать:
• технологию обработки спецодежды из различных материалов
• устройство и правила эксплуатации обслуживаемого оборудования
• виды, свойства применяемых моющих и отбеливающих средств и способы их применения и приготовления
• ведение установленной документации.

3. Должностные обязанности:
• Стирка, сушка и глажение спецодежды и других предметов производственного назначения: полотенец, штор, белья и т.п.
• вручную и на машинах.
• Приготовление стиральных, крахмалящих и подсинивающих растворов.
• Стирка спецодежды и белья.
• Сушка в сушильных барабанах (камерах) или в естественных условиях.
• Глажение на прессах, каландрах или вручную.
• Мелкий ремонт спецодежды и белья вручную и на швейной машине.
• Укорачивание рукавов, брюк и комбинезонов спецодежды.
• Нашивка меток.
• Приемка, сортировка и выдача спецодежды и других предметов.
• Оформление установленной документации.
стр. 1 Должностная инструкция Машинист по стирке и ремонту спецодежды
стр. 2 Должностная инструкция Машинист по стирке и ремонту спецодежды

4. Права
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
5. Ответственность
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией- в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
• При переходе на другую работу или освобождении от должности Машинист по стирке и ремонту спецодежды ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность,а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным,уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность за причинение материального ущерба — в пределах,определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
• Машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка,правил ТБ и противопожарной безопасности.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с (наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного
подразделения:
_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела:
_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
С инструкцией ознакомлен:
_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

Сбер даёт сотрудникам возможность уходить в отпуск на год и работать из любого региона России

Сбер даёт сотрудникам возможность уходить в отпуск на год и работать из любого региона России

| Июн 29, 2021 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Сбер продолжает заботиться о команде и становится гибче, предлагая сотрудникам новые возможности. Среди них — долгосрочный отпуск (от месяца до года) или работа удалённо из любого региона России. Саббатикал, или долгосрочный отпуск Если сотруднику Сбера нужен…

Александр Подольчак: «Нельзя ждать от бизнеса роста, если не инвестируешь в развитие сотрудников»

Александр Подольчак: «Нельзя ждать от бизнеса роста, если не инвестируешь в развитие сотрудников»

HR практик | Май 22, 2021 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Мария Дранишникова Роман Кутузов Анна Дерябина   Что было раньше – курица или яйцо? Компания не вкладывает в обучение, потому что бизнес не растет, или он как раз потому и не растет, что компания не инвестирует в развитие сотрудников? Между этими событиями есть…

Сотрудники работают лучше под управлением руководителя, выросшего внутри компании, а не нанятого со стороны

Сотрудники работают лучше под управлением руководителя, выросшего внутри компании, а не нанятого со стороны

HR практик | Май 12, 2021 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Исследования и опросы показывают, что сотрудники работают более эффективно под руководством профессионала, который вырос внутри компании, а не специалиста, нанятого со стороны сразу на руководящую позицию, пишет Inc.com. Например, более 70% работников, опрошенных…

Вакцина для HR

Вакцина для HR

HR практик | Апр 28, 2021 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Коронавирусная пандемия задала тренды на рынке труда на годы вперед. Работодатели не откажутся от дистанта, но от сотрудников будут требовать смешанных умений — hard skills, soft skills и digital skills. Как показал опрос 230 российских компаний, проведенный…

Сишечка в каденции

Сишечка в каденции

Елена | Фев 26, 2020 | Блог, Блог Ирина Воробьева, Блог Новое, Руководство | 0 Comments

Кто те молодые львы, что сотрут нас с лица земли? Б. Г. Если вы не поняли, о чем я, вы не в тренде и явно ничего не понимаете в новой генерации HR – ов. Это совершенно просветленные новым знанием, невероятно продвинутые молодые люди. Они про людей, они не про это…

«Не миллионы людей потеряют работу — десятки миллионов»

«Не миллионы людей потеряют работу — десятки миллионов»

Елена | Янв 28, 2020 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Перевод колонки блогера и публициста Кевина Драма о будущем, в котором людей на рынке труда заменит искусственный интеллект. В ближайшие 40 лет роботы займут ваши рабочие места. Неважно, кем вы работаете. Копаете траншеи? Робот будет копать их лучше. Пишете статьи для…

Короли имиджа: крупные российские компании с лучшей репутацией

Короли имиджа: крупные российские компании с лучшей репутацией

Елена | Окт 2, 2019 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

В топ-3 рейтинга российских компаний с лучшей репутацией по версии Reputation Institute вошли Домодедово, «Яндекс» и Шереметьево. В целом у российских компаний репутация хуже, чем у работающих в России иностранных, следует из данных исследования. Подготовленный для…

Пуганое поколение: почему 35-летние работают в режиме вечного подвига

Пуганое поколение: почему 35-летние работают в режиме вечного подвига

Елена | Сен 3, 2019 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Ирина Баранова По какой-то причине именно 35 лет считаются рубежом между молодостью и настоящей зрелостью — например, по закону кандидат на должность президента РФ не может быть моложе этого возраста. Специально для Forbes Life хедхантер Ирина Баранова рассказывает,…

Борьба за таланты: «HR-менеджеры должны стать панками»

Борьба за таланты: «HR-менеджеры должны стать панками»

Елена | Авг 28, 2019 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Кристиан Шмейхель На рынке в целом и в ИТ, в частности, усиливается борьба за таланты. Чтобы привлечь людей и заинтересовать их, HR-департаменты должны внедрять инновации, а HR-менеджеры — стать панками в хорошем смысле слова. В культуре панки символизируют…

Минздрав рекомендовал работодателям штрафовать сотрудников за перекуры на работе

Минздрав рекомендовал работодателям штрафовать сотрудников за перекуры на работе

Елена | Авг 19, 2019 | HR Статьи, Руководство, Статьи Новое | 0 Comments

Министерство здравоохранения предложило работодателям разработать систему штрафов и поощрений для курящих и некурящих сотрудников. Такие рекомендации даны в корпоративной модельной программе «Укрепление общественного здоровья», передает РБК. В документе предлагается…


12 января 2015

Должностная инструкция машиниста по стирке белья и ремонту спецодежды

1. Общие положения

1.1. Машинист по стирке белья и ремонту спецодежды относится к категории обслуживающего персонала.

1.2. Принимается на должность и освобождается от должности приказом заведующей ДОУ.

1.3. Машинист по стирке белья и ремонту спецодежды в своей работе руководствуется распоряжениями и указаниями заведующей ДОУ, заведующего хозяйством, Правилами внутреннего трудового распорядка и настоящей должностной инструкцией.

1.4. На должность машиниста по стирке белья и ремонту спецодежды принимаются лица, достигшие совершеннолетия, без требования к образованию и стажу работы, прошедшие медосмотр и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья.

1.5. Машинист по стирке белья и ремонту спецодежды должна знать: правила санитарной обработки белья, правила пользования электроприборами.

2. Должностные обязанности

2.1. Стирает, гладит бельё и одежду.

2.2. Своевременно подготавливают постельное белье и производит его смену строго по графику.

2.3. Экономно расходует моющие средства.

2.4. Следит за сохранностью постельного белья.

2.5. В случае необходимости производит ремонт спецодежды сотрудников.

2.5. Обрабатывает белье дезрастворами при наличии инфекционных заболеваний у детей.

2.6. Выполняет другие поручения заведующей хозяйством.

3. Права

Машинист по стирке белья и ремонту спецодежды имеет право:

3.1. Требовать от администрации обеспечения необходимых условий на рабочем месте, своевременного ремонта оборудования и обеспечения моющими средствами.

3.2. Имеет права, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, Правилами внутреннего трудового распорядка.

4. Ответственность

4.1. Рабочая по стирке белья несет ответственность:

— за неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и правил внутреннего трудового распорядка ДОУ, распоряжений заведующего ДОУ и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в т. ч. за неиспользование предоставленных прав, шеф-повар несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством;

— за нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством;

— за причинение материального ущерба — порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.



Архив

Должностная инструкция
машиниста по стирке и ремонту спецодежды

1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция машиниста по стирке и ремонту спецодежды разработана на основании Постановления Министерства Труда Российской Федерации от 10 ноября 1992 года N 31 «Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих» с изменениями на 24 ноября 2008 года; в соответствии с Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 28 января 2021 года N 2 «Об утверждении санитарных правил и норм СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания» с изменениями от 30 декабря 2022 года, Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными правовыми актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.
1.2. Данная должностная инструкция определяет основные функции и обязанности машиниста по стирке и ремонту спецодежды, устанавливает его права и ответственность, а также взаимоотношения и связи по должности в коллективе.
1.3. Машинист по стирке и ремонту спецодежды относится к категории рабочих. Принимается на работу и освобождается от должности руководителем в порядке, установленном Трудовым законодательством Российской Федерации, трудовым договором с работником.
1.4. На должность машиниста по стирке и ремонту спецодежды принимается лицо:

  • не моложе 18 лет;
  • соответствующее требованиям, касающимся прохождения предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров, внеочередных медицинских осмотров по направлению работодателя, а также имеющее личную медицинскую книжку с результатами медицинских обследований и лабораторных исследований, сведениями о прививках, перенесенных инфекционных заболеваниях с допуском к работе.

1.5. Работник должен пройти вводный и первичный инструктаж по охране труда (стажировку) на рабочем месте до начала самостоятельной работы. Для осуществления доступа к дезинфицирующим средствам и их использованию пройти соответствующее обучение на месте работы.
1.6. Машинист по стирке и ремонту спецодежды непосредственно подчиняется заместителю руководителя по административно-хозяйственной работе (завхозу).
1.7. В трудовой деятельности работник руководствуется должностной инструкцией машиниста по стирке спецодежды, Конституцией Российской Федерации, административным, трудовым и хозяйственным законодательством Российской Федерации, Уставом, Правилами внутреннего трудового распорядка и иными локальными нормативными актами, Коллективным и трудовым договорами, а также:

  • СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания»;
  • правилами и нормами охраны труда, пожарной безопасности, требованиями производственной санитарии;
  • действующими нормативно-техническими документами по вопросам выполняемой работы;
  • технической документацией бытовых электроприборов организации-изготовителя (стиральной машины, утюга);
  • инструкцией по охране труда при работе со стиральной машиной;
  • инструкцией по охране труда для машиниста по стирке спецодежды

1.8. Машинист по стирке и ремонту спецодежды должен знать:

  • порядок получения, выдачи, хранения спецодежды, сроки использования;
  • санитарно-гигиенические требования содержания помещений для стирки, глажки, хранения спецодежды;
  • виды загрязнений и их признаки;
  • требования к сортировке спецодежды по видам и степени загрязненности;
  • технологию стирки спецодежды из различных материалов;
  • методы и приемы выполнения работ по стирке, ремонту и глажке спецодежды;
  • типы стиральных, швейных и сушильных машин, утюгов;
  • устройство, правила эксплуатации оборудования;
  • нормы загрузки, правила и технику загрузки и выгрузки спецодежды;
  • режимы стирки и глажки различного вида ткани;
  • периодичность и режимы чистки оборудования;
  • наименования и свойства моющих и отбеливающих средств;
  • наименования и свойства моющих и дезинфицирующих средств, способы их применения;
  • требования по нормам расхода стиральных средств;
  • требования к рациональной организации труда на рабочем месте;
  • критерии оценки качества выполненных работ;
  • требования производственной санитарии, правила личной гигиены;
  • правила применения средств индивидуальной и коллективной защиты;
  • требования охраны труда, пожарной безопасности при производстве работ;
  • правила использования первичных средств пожаротушения;
  • приемы и способы оказания первой помощи пострадавшим;
  • порядок действий при возникновении пожара или иной чрезвычайной ситуации и эвакуации;
  • правила ведения установленной учетной документации.

1.9. В период отсутствия машиниста по стирке спецодежды его обязанности может исполнять иной наиболее опытный работник из обслуживающего персонала, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

2. Функции

На машиниста по стирке и ремонту спецодежды возлагаются трудовые функции:
2.1. Прием, сортировка и выдача спецодежды.
2.2. Обеспечение стирки спецодежды.
2.3. Глажение и мелкий ремонт спецодежды.
2.4. Хранение и учёт спецодежды.

3. Должностные обязанности

3.1. Машинист по стирке и ремонту спецодежды осуществляет прием, сортировку и выдачу спецодежды и других подлежащих стирке изделий из ткани.
3.2. Своевременно и качественно выполняет стирку спецодежды и других изделий из ткани в стиральных машинах и вручную в прачечной.
3.3. Осуществляет стирку в стиральных машинах по соответствующим программам (режимам) стирки с применением разрешенных и заранее определенных средств (стиральный порошок или жидкое моющее средство, кондиционеры, отбеливатели и прочие средства).
3.4. Выполняет стирку в соответствии с действующими са¬нитарно-эпидемиологическими требованиями.
3.5. Осуществляет сушку спецодежды в сушильных машинах (сушильных барабанах) или естественных условиях.
3.6. Осуществляет мелкий ремонт спецодежды вручную и на швейной машине.
3.7. Осуществляет глажение вручную с использованием электрического утюга или гладильного катка в гладильной.
3.8. Эксплуатирует стиральные и сушильные машины, утюги и швейную машину в соответствии с правилами и требованиями технической документации завода-изготовителя.
3.9. Обеспечивает экономное и рациональное расходование средств для стирки.
3.10. Бережно относиться к вверенному имуществу, к эксплуатации стиральных и сушильных машин, утюгов, тазов для ручной стирки.
3.11. Обеспечивает хранение и сохранность чистой спецодежды в закрытых стеллажах или шкафах.
3.12. Выдачу чистой спецодежды осуществляет, исключая ее пересечение с грязной спецодеждой.
3.13. Соблюдает график выдачи спецодежды.
3.14. Готовит моющие и дезинфицирующие средства (растворы) перед непосредственным их применением. Осуществляет дозировку моющих средств в соответствии с нормами, указанными в техническом руководстве к стиральной машине.
3.15. Дезинфекционные средства хранит в упаковке производителя.
3.16. Ведет учет спецодежды. Осуществляет оформление в установленном порядке документации.
3.17. Находится на рабочем месте в спецодежде, использует иные индивидуальные средства защиты.
3.18. Участвует в составлении заявок на спецодежду, моющие и дезинфицирующие средства.
3.19. Принимает участие в инвентаризации.
3.20. Самостоятельно планирует свою деятельность по согласованию с непосредственным руководителем.
3.21. Выполняет законные поручения и указания непосредственного руководителя.
3.22. Незамедлительно сообщает непосредственному руководителю (при отсутствии – прямому руководителю) о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества.
3.23. Строго соблюдает должностную инструкцию машиниста по стирке спецодежды, трудовую дисциплину, Правила внутреннего трудового распорядка, требования производственной санитарии на рабочем месте, правила и требования охраны труда и пожарной безопасности.
3.24. Осуществляет свою деятельность на высоком профессиональном уровне.
3.25. Систематически повышает свой профессиональный уровень, профессиональное мастерство с помощью теоретической подготовки и практической деятельности.
3.26. Проходит в установленном порядке обучение по охране труда, включая оказание первой помощи пострадавшим, и проверку знания требований охраны труда, инструктаж по пожарной безопасности и электробезопасности, проверку знаний правил в объеме должностных обязанностей с присвоением I квалификационной группы допуска по электробезопасности.
3.27. Соблюдает правовые, нравственные и этические нормы, а также культуру общения с коллегами по работе.

4. Права

Машинист по стирке и ремонту спецодежды имеет следующие права:
4.1. На рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
4.2. На полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте, включая реализацию прав, предоставленных законодательством о специальной оценке условий труда.
4.3. На бесплатное получение спецодежды и иных индивидуальных средств защиты по установленным нормам.
4.4. Отказаться от выполнения работы на неисправном электрооборудовании.
4.5. Вносить предложения, направленные на повышение организации и качества своей работы, о своевременном ремонте оборудования и обеспечении моющими средствами.
4.6. Право на участие в управлении организацией, в том числе в коллегиальных органах управления, в порядке, установленном Уставом и Коллективным договором.
4.7. На своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
4.8. На отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
4.9. На объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
4.10. На защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
4.11. Знакомиться с проектами решений руководителя, которые касаются непосредственной деятельности машиниста по стирке спецодежды, а также с жалобами и другими документами, содержащими оценку его деятельности, давать по ним объяснения. Источник https://ohrana-tryda.com/node/4637
4.12. На разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, в порядке, установленном Трудовым Кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
4.13. На подготовку и дополнительное профессиональное образование в порядке, установленном Трудовым Кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
4.14. Право на обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.

5. Ответственность

5.1. За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение по вине машиниста по стирке и ремонту спецодежды возложенных на него трудовых обязанностей, должностной инструкции, Устава и Правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов, несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За невыполнение требований охраны труда, несоблюдения правил пожарной безопасности, санитарно-гигиенических правил и норм машинист по стирке и ремонту спецодежды несет ответственность в пределах определенных административным законодательством Российской Федерации.
5.3. За умышленное причинение организации (предприятию) или работникам материального ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей несёт материальную ответственность в порядке и в пределах, определенных трудовым и (или) гражданским законодательством Российской Федерации.
5.4. Машинист по стирке спецодежды несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за неоказание первой помощи пострадавшему, не своевременное извещение или скрытие несчастного случая от администрации, а также за нарушение порядка действий при возникновении чрезвычайной ситуации и эвакуации.
5.5. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления трудовой деятельности несет ответственность в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

6. Взаимоотношения. Связи по должности

6.1. Машинист по стирке и ремонту спецодежды работает в режиме выполнения установленной ему нагрузки, исходя из 40-часовой рабочей недели, по графику, утвержденному руководителем по представлению непосредственного руководителя.
6.2. Получает от администрации информацию нормативно-правового и организационного характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.
6.3. В случае производственной необходимости заменяет в установленном порядке временно отсутствующего работника из обслуживающего персонала.
6.4. Информирует непосредственного руководителя о недостатках в обеспечении условий его деятельности, соответствующих нормам охраны труда и пожарной безопасности.
6.5. Сообщает непосредственному руководителю о неисправностях используемого оборудования для стирки и глажки, стеллажей и шкафов, сантехники, а также о необходимости моющих и дезинфицирующих средств.
6.6. Осуществляет систематический обмен информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с иными работниками.
6.7. Информирует непосредственного руководителя о каждом произошедшем несчастном случае, а также об аварийных ситуациях в работе систем электроснабжения и теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения.
6.8. Присутствует на планерках обслуживающего персонала при непосредственном руководителе.
6.9. Отчитывается перед непосредственным руководителем о результатах и объеме выполненной работы.

7. Заключительные положения

7.1. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
7.2. Один экземпляр должностной инструкции находится у работодателя, второй – у работника.
7.3. Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией машиниста по стирке и ремонту спецодежды подтверждается подписью в экземпляре инструкции, хранящемся у руководителя, а также в журнале ознакомления с должностными инструкциями.
7.4. Контроль исполнения данной должностной инструкции возлагается на непосредственного руководителя.

Должностную инструкцию разработал: ___________ /_____________________/

С должностной инструкцией ознакомлен (а), один экземпляр получил (а)
«___»__________202___г. ___________ /_____________________/

Рекомендуем перейти к разделу:
Инструкции по охране труда на производстве

Если страница Вам понравилась, поделитесь в социальных сетях:

1. Общие требования по охране труда

1.1.  К работе в качестве машиниста по стирке белья  (далее МПБ) допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие инструктаж по охране труда, медицинский осмотр, не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья

1.2. Машинист по стирке белья должен:

— выполнять свои должностные обязанности, инструкции по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности;

— пройти вводный и первичный инструктажи на рабочем месте;

— соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

— соблюдать установленные режимы труда и отдыха ( согласно графику работы);

— выполнять требования личной гигиены, содержать в чистоте рабочее место.

1.3. При работе машиниста по стирке белья возможно воздействие следующих опасных и вредных факторов:

—  отравление химическими моющими средствами;

—  падение на скользком мокром полу;

—  аллергические реакции на моющие и дезинфицирующие средства;

—  поражение электрическим током;

—  ожог электрическим утюгом.

1.4. Машинист по стирке должен использовать спецодежду: хлопчатобумажный халат, косынку, клеенчатый и хлопчатобумажный фартук, обувь на прорезиновой подошве, резиновые перчатки.

1.5. Помещение прачечной должно быть оборудовано светильниками с герметическими плафонами.

1.6. Для оказания медицинской помощи в прачечной должна иметься медицинская аптечка.

1.7. В прачечной должен быть огнетушитель. Машинист по стирке обязан соблюдать правила пожарной безопасности, знать места расположения первичных средств пожаротушения, направления пути эвакуации при пожаре.

1.8. При несчастном случае пострадавший или очевидец должен сообщить о несчастном случае заведующей, медсестре.

1.9. Лицо, допустившее невыполнение или нарушение инструкции по охране труда, привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и, при необходимости, подвергается внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.

2. Требования по охране труда перед началом работы

2.1. Надеть спецодежду, обувь на прорезиновой, нескользящей подошве с задником. Волосы тщательно заправить под косынку.

2.2. Тщательно осмотреть рабочее место, убедиться в исправности оборудования в помещении (утюгов, стиральных машин, сушильного барабана, гладильной машины).

2.3. Проверить наличие воды в водопроводе, нагревательных приборах.

2.4. Проверить наличие аптечки, огнетушителя.

3. Требования по охране труда во время работы

3.1. Работать только на исправном оборудовании (стиральная машина, утюг, водонагреватель).

3.2. Загружать стиральную машину только согласно инструкции по эксплуатации машины.

3.3. Соблюдать последовательность технологических процессов при работе с оборудованием.

3.4. Работать только на сухом нескользком полу.

3.5. Работать с электрическими приборами и оборудованием только на диэлектрическом коврике.

3.6. Электрический утюг ставить только на специальную подставку.

3.7. Надевать резиновые перчатки при работе с моющими и дезинфицирующими средствами.

3.8. Соблюдать нормы разведения дезинфицирующих средств.

3.9. Не оставлять рабочее место особенно включенное элктрооборудование без присмотра. Строго следить за исправностью их работы.

4. Требования по охране труда в аварийных ситуациях

4.1. При неисправности оборудования немедленно прекратить работу, отключить приборы от сети.

4.2. Немедленно сообщить о неисправности руководителю.

4.3. При получении травмы оказать первую помощь пострадавшему, сообщить заведующей, вызвать врача при необходимости.

4.4. При поражении электрическим током оказать пострадавшему первую помощь, при отсутствии у пострадавшего дыхания и пульса сделать ему искусственное дыхание или непрямой массаж сердца до восстановления дыхания и пульса и отправить в  больницу.

4.5. При возникновении пожара приступить к эвакуации детей из здания, сообщить о пожаре заведующей и пожарную  часть.

5. Требования по охране труда по окончании работы

5.1. Отключить технологическое оборудование

5.2. Привести в порядок рабочее место.

5.3. Убрать все моющие и дезинфицирующие средства в специально отведенное место.

5.4. Проветрить помещение, провести влажную уборку.

5.5. Снять спецодежду, тщательно вымыть руки.

5.6. Закрыть окна, фрамуги, форточки.

5.7. Выключить все электроприборы, электроосвещение.

5.8. Закрыть помещение на ключ.

Понравилась статья? Поделить с друзьями:
0 0 голоса
Рейтинг статьи
Подписаться
Уведомить о
guest

0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
  • Беседка на винтовых сваях своими руками пошаговая инструкция
  • Дюфастон инструкция по применению при задержке месячных как принимать схема приема дюфастона
  • Лекарство миг 400 инструкция по применению
  • Ихтиоловые свечи инструкция по применению видаль
  • Роленол инструкция по применению в ветеринарии для коров