УТВЕРЖДАЮ
(наименование организации, предприятия и т.п., его организационно-правовая форма)
(фамилия, инициалы)
(директор или иное должностное лицо,
уполномоченное утверждать должностную инструкцию)
г.
м.п.
Должностная инструкция механика (наименование организации, предприятия и т.п.)
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность механика.
1.2. Механик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом генерального директора.
1.3. Механик подчиняется непосредственно Генеральному директору.
1.4. На должность Механика назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности, соответствующей профилю предприятия.
1.5. Механик должен знать:
нормативные, методические и другие материалы по организации ремонта оборудования;
основы технологии производства продукции предприятия; организацию ремонтной службы на предприятии;
производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации;
методы монтажа и ремонта оборудования, организацию и технологию ремонтных работ;
порядок составления ведомостей дефектов, паспортов, инструкций по эксплуатации оборудования и другой технической документации; правила приема и сдачи оборудования после ремонта;
требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования и ремонтной оснастки;
передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания предприятия;
основы экономики, организации производства, труда и управления;
основы экологического законодательства; основы трудового законодательства;
правила и нормы охраны труда.
1.6. В период временного отсутствия Механика его обязанности возлагаются на .
2. Обязанности
Механик:
2.1. Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу приборов и оборудования, повышение их сменности, поддержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности.
2.2. Организует разработку планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями Единой системы планово-предупредительного ремонта, утверждает эти планы и контролирует их выполнение, обеспечивает техническую подготовку производства.
2.3. Организует работу по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
2.4. Оформляет заявки на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации приборов и оборудования.
2.5. Организует своевременный и качественный ремонт и модернизацию оборудования, технический контроль за его состоянием и содержанием, обеспечивает рациональное использование материалов при выполнении ремонтных работ.
2.6. Принимает участие в подготовке предложений по учету и планированию рабочих мест, по реконструкции оборудования, техническому перевооружению ремонтной базы предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов.
2.7. Определяет устаревшее оборудование, механизмы, требующие капитального ремонта, и устанавливает очередность производства ремонтных работ.
2.8. Участвует в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования.
2.9. Принимает участие в изучении причин повышенного износа оборудования, его простоев, расследовании аварий, разработке и внедрении мероприятий по их ликвидации и предупреждению.
2.10. Руководит разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов.
2.11. Принимает меры по выявлению неиспользуемого оборудования и его реализации, улучшению эксплуатации действующего оборудования, организации ремонтных работ на основе механизации труда и внедрения прогрессивной технологии, совершенствованию организации труда работников ремонтной службы.
2.12. Обеспечивает соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении ремонтных работ. Участвует в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации и ремонте оборудования, в рассмотрении рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования, дает отзывы и заключения на наиболее сложные из них, содействует внедрению принятых рационализаторских предложений.
3. Права
Механик имеет право:
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками, службами и подразделениями.
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности Механика, подчиненных ему служб и подразделений.
3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции Механика.
4. Ответственность
Механик несет ответственность за:
4.1. Результаты и эффективность производственной деятельности, отнесенной к его функциональным обязанностям, указанным в разделе 2 настоящей Инструкции.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ подчиненных служб и подразделений.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия.
4.4. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам.
4.5. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками подчиненных служб и работниками, находящимися в подчинении Механика.
5. Режим работы. Право подписи
5.1. Режим работы механика определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
5.2. В связи с производственной необходимостью Механик может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Механику может выделяться служебный автотранспорт.
5.4. Механику для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
С инструкцией ознакомлен
Должностная инструкция по специальности «Главный механик»
Вы можете скачать должностную инструкцию главного механика бесплатно. Должностные обязанности главного механика
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ГЛАВНОГО МЕХАНИКА
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного механика________________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. Главный механик относится к категории руководителей.
1.3. Лицо, назначаемое на должность главного механика должно иметь:
— высшее профессиональное (техническое) образование;
— стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.
1.4. Назначение на должность главного механика и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия.
1.5. Подчиняется главный механик непосредственно ________________________________.
1.6. Если агент торговый отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.
1.7.В своей деятельности главный механик руководствуется:
— уставом предприятия и настоящей должностной инструкцией;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и распоряжениями директора предприятия;
— нормативными, методическими и другими материалами по вопросам выполняемой работы;
— приказами (указаниями) вышестоящих органов по соответствующим вопросам.
1.8. Главный механик должен знать:
— Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования;
— порядок составления ведомостей дефектов, паспортов, альбомов чертежей запасных частей, инструкции по эксплуатации оборудования и другой технической документации;
— профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия, перспективы его развития;
— нормативные, методические и другие материалы по организации ремонта оборудования, зданий, сооружений;
— основы технологии производства продукции предприятия;
— организацию ремонтной службы на предприятии;
— порядок и методы планирования работы оборудования и производства ремонтных работ;
— производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования предприятия, правила его эксплуатации;
— методы монтажа и ремонта оборудования, организацию и технологию ремонтных работ;
— правила приема и сдачи оборудования после ремонта;
— требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования и ремонтной оснастки;
— основы экономики, организации производства, труда и управления;
— правила и нормы охраны труда;
— основы законодательства об экологии и о труде;
— передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания предприятия;
II. Функции
На главного механика предприятия возлагаются следующие функции:
2.1. Организация работы по повышению квалификации работников, осуществляющих ремонтное обслуживание оборудования, зданий и сооружений предприятия.
2.2. Организация работы по учету оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
2.3. Обеспечение работы оборудования, здоровых и безопасных условий труда для подчиненных исполнителей.
2.4. Руководство ремонтной службой предприятия.
III. Должностные обязанности
Главный механик исполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Осуществляет руководство разработкой нормативных материалов по ремонту оборудования, расходу материалов на ремонтно-эксплуатационные нужды, анализом показателей его использования, составлением смет на проведение ремонтов, оформлением заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации оборудования.
3.2. Организует межремонтное обслуживание, своевременный и качественный ремонт и модернизацию оборудования, работу по повышению его надежности и долговечности.
3.3. Организует технический надзор за состоянием, содержанием, ремонтом зданий и сооружений, обеспечивает рациональное использование материалов на выполнение ремонтных работ.
3.4. Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, а так же повышение ее сменности, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне точности.
3.5. Организует разработку планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования, руководствуясь положением Единой системы планово-предупредительного ремонта, утверждает эти планы, контролирует их выполнение, обеспечивает техническую подготовку производства.
3.6. Осуществляет согласование планов (графиков) с подрядными организациями, привлекаемыми для проведения ремонтов, способствует своевременному обеспечению их необходимой технической документацией, участвует в составлении титульных списков на капитальный ремонт.
3.7. Проводит организацию работы по учету наличия и движения оборудования, составлению и оформлению технической и отчетной документации.
3.8. Принимает меры по выявлению неиспользуемого оборудования и его реализации, улучшению эксплуатации действующего оборудования, организации ремонтных работ на основе механизации труда и внедрения прогрессивной технологии, совершенствованию организации труда работников ремонтной службы.
3.9. Занимается изучением условий работы оборудования, отдельных узлов и деталей, разрабатывает и осуществляет мероприятия по предупреждению внеплановых остановок оборудования, продлению сроков службы узлов и деталей, межремонтных периодов, улучшению сохранности оборудования, повышению надежности его в эксплуатации.
3.10. Обеспечивает организацию на предприятии специализированного ремонта, нейтрализованного изготовления запасных частей, узлов и сменного оборудования.
3.11. Участвует в подготовке предложений по аттестации, рационализации, учету и планированию рабочих мест, по модернизации оборудования, реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, охраны окружающей среды, в разработке планов повышения эффективности производства.
3.12. Организует мероприятия по проведению инвентаризации производственных основных средств, определяет устаревшее оборудование, объекты, требующие капитального ремонта, и устанавливает очередность производства ремонтных работ.
3.13. Принимает участие в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования, реконструируемых зданий и сооружений.
3.14. Участвует в изучении причин повышенного износа оборудования, его простоев, расследовании аварий, разработке и внедрении мероприятий по их ликвидации и предупреждению.
3.15. Осуществляет руководство разработкой и внедрением мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание на основе применения новых прогрессивных методов ремонта и восстановления деталей, узлов и механизмов.
3.16. Обеспечивает контроль за качеством работ по монтажу оборудования, за рациональным расходованием средств на капитальный ремонт, за правильностью хранения оборудования на складах, за своевременностью проверки и предъявления органам, осуществляющим государственный технический надзор, подъемных механизмов и других объектов, внесения изменений в паспорта на оборудование.
3.17. Участвует в рассмотрении рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования, дает отзывы и заключения на наиболее сложные из них, а также на проекты отраслевых нормативов и государственных стандартов, содействует внедрению принятых рационализаторских предложений.
3.18. Участвует в составлении заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.
3.19. Руководит работниками отдела и подразделениями, которые занимаются ремонтным обслуживанием оборудования, зданий и сооружений предприятия, организует работу, направленную на повышение их квалификации.
3.20. Обеспечивает соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении ремонтных работ.
3.21. Принимает участие в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации и ремонте оборудования.
IV. Права
Главный механик имеет право:
4.1. Обращаться к руководству предприятия:
— с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав;
— с предложениями по улучшению деятельности предприятия (отдела);
— с представлениями о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности должностных лиц по результатам проверок.
4.2. Выступать от лица предприятия, а так же представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, организациями и органами власти по вопросам эксплуатации и содержания оборудования предприятия.
4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции, издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам ремонта, эксплуатации и содержания технологического оборудования.
4.4. Поддерживать отношения с руководителями структурных подразделений по вопросам, связанным с проведением ремонтных работ, давать им указания по вопросам ремонта, эксплуатации и содержания технологического оборудования.
4.5. Запрещать работу на оборудовании, если это необходимо (например: при грубом нарушении правил технической эксплуатации, неудовлетворительного состояния технологического оборудования, угрозы аварии, несчастных случаях и т.п.)
4.6. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, относящимися непосредственно к его деятельности и деятельности соответствующей службы.
4.7. Обращаться к руководителям структурных подразделений предприятия и специалистам с запросами о предоставлении информации и документов, которые необходимы для исполнения своих должностных обязанностей.
V. Ответственность
Главный механикнесет ответственность:
5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, определенных уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.
5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, определенных уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.
5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
Механик
МЕХАНИК <*>
———————————
<*> При бесцеховой структуре управления — механик участка либо механик ремонтной мастерской.
Должностные обязанности. Обеспечивает безаварийную и надежную работу всех видов оборудования, их правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание, проведение работ по его модернизации и повышение экономичности ремонтного обслуживания оборудования. Осуществляет технический надзор за состоянием и ремонтом защитных устройств на механическом оборудовании, зданий и сооружений цеха. Организует подготовку календарных планов (графиков) осмотров, проверок и ремонта оборудования, заявок на централизованное выполнение капитальных ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов материалов, запасных частей, инструмента и т.п., составление паспортов на оборудование, спецификаций на запасные части и другой технической документации. Участвует в приемке и установке нового оборудования, проведении работ по проведению специальной оценки условий труда и рационализации рабочих мест, модернизации и замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, во внедрении средств механизации тяжелых ручных и трудоемких работ. Организует учет всех видов оборудования, а также отработавшего амортизационный срок и морально устаревшего, подготовку документов на их списание. Изучает условия работы оборудования, отдельных деталей и узлов с целью выявления причин их преждевременного износа, осуществляет анализ причин и продолжительности простоев, связанных с техническим состоянием оборудования. Разрабатывает и внедряет прогрессивные методы ремонта и восстановления узлов и деталей механизмов, а также мероприятия по увеличению сроков службы оборудования, сокращению его простоев и повышению сменности, предупреждению аварий и производственного травматизма, снижению трудоемкости и себестоимости ремонта, улучшению его качества. Подготавливает для предъявления органам государственного надзора подъемные механизмы и другие объекты государственного надзора. Осуществляет техническое руководство смазочно-эмульсионным хозяйством, внедряет прогрессивные нормы расхода смазочных и обтирочных материалов, организует регенерацию отработанных масел. Участвует в проверке оборудования цеха на техническую точность, в установлении оптимальных режимов работы оборудования, способствующих его эффективному использованию, в разработке инструкций по технической эксплуатации, смазке оборудования и уходу за ним, по безопасному ведению ремонтных работ. Рассматривает рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся ремонта и модернизации оборудования, дает заключения по ним, обеспечивает внедрение принятых предложений. Организует учет выполнения работ по ремонту и модернизации оборудования, контролирует их качество, а также правильность расходования материальных ресурсов, отпущенных на эти цели. Обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда, требований экологической безопасности при производстве ремонтных работ. Руководит работниками подразделений предприятия, осуществляющими ремонт оборудования и поддержание его в работоспособном состоянии.
(в ред. Приказа Минтруда России от 12.02.2014 N 96)
(см. текст в предыдущей редакции)
Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные материалы по организации ремонта оборудования, зданий, сооружений; организацию ремонтной службы на предприятии; Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования; перспективы технического развития предприятия; технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации оборудования предприятия; организацию и технологию ремонтных работ; методы монтажа, регулировки и наладки оборудования; основы технологии производства продукции предприятия; порядок составления паспортов на оборудование, инструкций по эксплуатации, ведомостей дефектов, спецификаций и другой технической документации; правила сдачи оборудования в ремонт и приема после ремонта; организацию смазочно-эмульсионного хозяйства; требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования; передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания на предприятии; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; основы экологического законодательства; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.
Главная » Документы » Должностные инструкции » ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
МЕХАНИКА-ВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ КОММУНАРОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА КРАСНОГВАРДЕЙСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
«Утверждаю»
Глава Коммунаровского сельсовета
Красногвардейского района
Ставропольского края
___________ А.Т. Измайлов
09 января 2020 года
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
МЕХАНИКА-ВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ КОММУНАРОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА КРАСНОГВАРДЕЙСКОГО РАЙОНА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора с механиком-водителем в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения.
1. Общие положения:
1.1. Механик-водитель относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется главе Коммунаровского сельсовета.
1.2. На должность механика-водителя принимается лицо, имеющее водительское образование, стаж работы не менее трех лет.
1.3. На должность механика-водителя назначается и освобождается от должности распоряжением главы Коммунаровского сельсовета.
1.4. Механик-водитель должен знать:
— назначение, устройство, принцип действия и работу агрегатов, механизмов и приборов обслуживаемого автомобиля;
— правила дорожного движения и технической эксплуатации автомобилей;
— причины, способы обнаружения и устранения неисправностей, возникших в процессе эксплуатации автомобиля;
— правила проведения технического обслуживания автомобиля;
— правила хранения автомобилей в гаражах и на открытых стоянках;
— правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин;
— влияние погодных условий на безопасность вождения автомобиля;
— способы предотвращения дорожно-транспортных происшествий;
— приемы оказания доврачебной помощи при несчастных случаях;
— порядок экстренной эвакуации пассажиров при дорожно-транспортных происшествиях;
— правила заполнения первичных документов по учету работы автомобиля;
— правила техники безопасности и внутреннего распорядка.
2. Должностные обязанности:
На механика-водителя возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Управление автомобилем.
2.2. Заправка автомобиля топливом, смазочными материалами, охлаждающей жидкостью.
2.3. Проверка технического состояния и прием автомобиля перед выездом на линию, сдача его и постановка на отведенное место по возвращении.
2.4. Осуществление технического обслуживания автомобиля.
2.5. Осуществление своевременного и качественного ремонта автомобиля и поддержание его в работоспособном состоянии.
2.6. Отслеживание исправного состояния эксплуатируемого автомобиля.
2.7. Обеспечение правильной и безаварийной работы автомобиля.
2.8. Участие в модернизации автомобиля.
2.9. Оформление путевых документов и учет выполнения работ по ремонту автомобиля.
2.10. Обеспечение соблюдения правил охраны труда и техники безопасности при производстве ремонтных работ.
3. Права работника:
Механик-водитель имеет право:
3.1. Запрашивать и получать необходимую информацию и документы, относящиеся к вопросам его деятельности.
3.2. Вносить предложения непосредственному руководителю по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
3.3. На предоставление бесплатной специальной одежды.
3.4. На повышение квалификации.
3.5. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3.6. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.7. На иные права, предусмотренные трудовым законодательством.
4. Ответственность работника:
Механик-водитель несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.
Согласовано: управляющий делами администрации_________ И.С. Дроздова
С должностной инструкцией ознакомлен: ______________ Н.Н. Николенко
09 января 2020 года
Дата создания: 02-04-2021
Должностная инструкция механика по автотранспорту
Механик по автотранспорту отвечает за машины, принадлежащие компании, и их исправность. Должностные обязанности такого сотрудника необходимо отразить в одном из документов компании. Расскажу, как составить должностную инструкции механика по автотранспорту, и предложу свой образец.
Навигация
Коротко о главном: 5 пунктов
- Специалисты по кадрам и юристы создают должностную инструкцию для механика.
- Готовый документ должны подписать руководитель и сам механик.
- Продуманная должностная инструкция помогает избежать больших проблем.
- Структура и содержание документа отличаются для разных компаний. Учитывайте свою специфику.
- При необходимости в ДИ можно вносить изменения. Для этого издают еще один приказ.
Требования к должностной инструкции механика по автотранспорту
Должностную инструкцию разрабатывают специалисты по кадрам, а иногда в ее составлении участвуют юристы.
Например, в период моей работы в крупной компании, перед утверждением инструкции руководителем компании, необходимо было согласовать ее с несколькими специалистами, включая нескольких руководителей структурных подразделений, юристов и бухгалтерию.
Сотрудника необходимо ознакомить с итоговым вариантом инструкции под подпись в листе ознакомления. Необходимо, чтобы ДИ подписали следующие лица:
- руководитель компании;
- ответственный за составление и ознакомление с ДИ сотрудник;
- механик по автотранспорту.
Поскольку некачественное выполнение автомехаником работы повлечет вред здоровью и даже жизни людей, эксплуатирующих этот транспорт, важно грамотно составить должностную инструкцию, чтобы защитить интересы работодателя и избежать ответственности (вплоть до уголовной) при выявлении нарушений, допущенных этим сотрудником.
Структура должностной инструкции механика по автотранспорту
Любая должностная инструкция содержит информацию о компании и ее руководителе. Она находится в верхнем правом углу и содержит:
- Ф.И.О. руководителя и его должность;
- название работодателя с указанием организационно-правовой формы;
- его подпись и расшифровка.
Форма составления должностной инструкции строго не регламентирована, но есть общие правила для разработки должностной инструкции с уклоном в специфику конкретной компании. Так как функционал одной и той же должности в разных компаниях различен, инструкции тоже различаются, поэтому воспользуйтесь нашим образцом и дополните его собственными требованиями.
Обычно в ДИ включают обязательные разделы:
- Общие положения — формальные аспекты, категория должности, кому подчиняется данный сотрудник и кто подчиняется ему, квалификационные требования (стаж, образование, переподготовка или повышение квалификации и т. д.), НПА, которые он должен знать.
- Трудовая функция — краткое описание функционала.
- Должностные обязанности — подробное описание всего, чем специалист станет заниматься в ходе работы.
- Права — на что работник имеет право по закону, и дополнительные права, о которых договорились при приеме.
- Ответственность за нарушение ДИ, правил ОТ и ТБ, иных установленных законом требований.
Разделы «Трудовая функция» и «Должностные обязанности» — основные и самые важные в должностной инструкции, по ним проверяют соответствие сотрудника занимаемой должности и выявляют качество выполнения им работы. От их содержания напрямую зависит выполнение работы сотрудником. Т. к. там содержится информация о том, чем ему предстоит заниматься. В трудовые функции автомеханика вносят, например, такие:
- контроль работы оборудования без перебоев;
- составление отчетов и технической документации по ТО и ремонту оборудования;
- использование и проверка исправности оборудования;
- проведение ремонтных работ автотранспорта и сопутствующего оборудования;
- своевременное и качественное выполнение ремонтных работ автомобилей в установленные сроки.
В должностные обязанности автомеханика входят такие действия:
- Контроль за работой служб по эксплуатации, ремонту и ТО оборудования.
- Регистрация, учет и движение оборудования.
- Проведение пусконаладочных и механических работ.
- Диагностика и проведение ТО оборудования.
- Ведение графиков планового и текущего ремонта оборудования, его модернизация.
- Расследование причин износа и поломки машин.
- Разработка и внедрение стандартов и техусловия эксплуатации, содержания и ремонта машин.
Раздел «Права» включает в себя условия:
- требование от руководителя предоставить оборудование, необходимое для качественного выполнения работником должностных обязанностей;
- получение от руководителя и иных сотрудников компании документации и иной информации для выполнения профессиональных обязанностей;
- получение от непосредственного руководителя (главного инженера) разъяснений и уточнений по таким поручениям;
- информирование непосредственного руководителя о эксплуатационных нарушениях;
- право на разработку и внесение на рассмотрение руководителю предложений о совершенствовании работы в рамках своих полномочий;
- ознакомление с решениями, непосредственно связанными с его должностными обязанностями и документами по оценке его профессиональной пригодности.
Ответственность — последствия за совершение определенных проступков. Они наносят ущерб организации, штату или самому механику. В категорию проступков входят действия:
- невыполнение ДИ;
- халатное отношение к должностным обязанностям, пропуск установленных сроков;
- нарушение условий трудового договора;
- допущение неисправности оборудования, за которое сотрудник ответственен;
- материальный ущерб имуществу компании.
Виды наказаний бывают разными — от замечания и увольнения до привлечения к уголовной ответственности по итогам судебного разбирательства.
Этот перечень работодатель вправе менять или дополнять по своему усмотрению, но мы советуем на него ориентироваться.
Подробнее:
- как составить должностную инструкцию;
- как разработать должностную инструкцию с учетом профстандарта.
Пример должностной инструкции механика по автотранспорту
Так выглядит образец должностной инструкции механика по автотранспорту:
Образец содержания общих положений в ДИ механика по автотранспорту
Образец должностных обязанностей механика
К инструкции прилагается лист ознакомления либо в самом тексте, в конце, сотрудник расписывается об ознакомлении.
Подробнее: как составить лист ознакомления работника с должностной инструкцией
Часто задаваемые вопросы по теме
-
Когда знакомить механика по автотранспорту с ДИ?
Механика по автотранспорту и других сотрудников знакомят с ДИ под подпись при приеме, но до подписания трудового договора.
-
Сколько экземпляров ДИ необходимо подготовить?
Один экземпляр ДИ находится у работодателя, копия — у работника (механика).
-
Как часто в ДИ механика вносят изменения?
Изменения в ДИ вносятся распоряжением руководителя, когда в его функционале, правах, требованиях или ответственности что-то меняется.
Яценко Виктория
Юрист по трудовому праву
Юрист с 20-летним стажем работы в госорганах, в системе судебной и исполнительной власти. С 2017 года автор статей по кадровым и юридическим вопросам. Бывший инспектор труда, эксперт по трудовому праву. Сейчас — руководитель отдела кадров в образовании.
Все статьи автора
Вам может быть интересно: